Главная »
Документы »
Постановления »
2017 » Об утверждении Положения о порядке получения муниципальными служащими администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области разрешения главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями
Об утверждении Положения о порядке получения муниципальными служащими администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области разрешения главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями
114.5 Кб
скачать66-п от 06.09.2017
↓ Приложения
АДМИНИСТРАЦИЯ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
РУБЕЖИНСКИЙ СЕЛЬСОВЕТ
ПЕРВОМАЙСКОГО РАЙОНА
ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
06.09.2017 № 66-п
Об утверждении Положения о порядке получения муниципальными служащими администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области разрешения главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями
В соответствии Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», законом Оренбургской области от 10.10.2007 № 1611/339-IV-ОЗ «О муниципальной службе в Оренбургской области»:
- Утвердить Положение о порядке получения муниципальными служащими администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области разрешения главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями согласно приложению к настоящему постановлению.
- Настоящее постановление вступает в силу после его обнародования в установленном порядке в соответствии с действующим законодательством и подлежит размещению в сети Интернет на официальном сайте муниципального образования Первомайский район.
- Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.
Глава муниципального образования
Рубежинский сельсовет Н.П. Сергеев
Приложение
к постановлению администрации
муниципального образования
Рубежинский сельсовет
от 06.09.2017 № 65-п
Положение
о порядке получения муниципальными служащими администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области разрешения главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями
- Настоящее Положение о порядке получения муниципальными служащими администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области (далее- муниципальные служащие) разрешения главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области (далее - глава сельсовета) на участие на безвозмездной основе в управлении отдельными некоммерческими организациями (далее - Положение), разработанное в целях реализации законодательствао муниципальной службе, устанавливает порядок получения муниципальными служащими разрешения главы сельсовета на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществами собственников недвижимости (далее - некоммерческая организация) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления.
- Участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организацией не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при замещении должностей муниципальной службы в администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области.
- Ходатайство на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организацией (далее - ходатайство) составляется муниципальными служащими по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению и представляется в администрацию муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области.
- Регистрация ходатайств осуществляется заместителем главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области в журнале регистрации ходатайств на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, вхождение в состав коллегиального органа управления некоммерческой организацией по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.
- Отказ в регистрации ходатайств не допускается.
- Копия зарегистрированного в установленном порядке ходатайства выдается муниципальному служащему на руки или направляется по почте заказным письмом с уведомлением о вручении в течение двух дней со дня поступления ходатайства. На копии ходатайства, подлежащей передаче муниципальному служащему, ставится отметка «Ходатайство зарегистрировано» с указанием даты и номера регистрации ходатайства, фамилии, инициалов и должности лица, зарегистрировавшего данное ходатайство.
- Заместитель главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области передает ходатайство в день его поступления в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов (далее – комиссия) для:
- рассмотрения ходатайства на предмет наличия конфликта интересов или возможности возникновения конфликта интересов при участии муниципального служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, вхождении муниципального служащего в состав коллегиального органа управления некоммерческой организацией;
- подготовки мотивировочного заключения, содержащего предложение о разрешении или отказе в разрешении муниципальному служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией, входить в состав коллегиального органа управления некоммерческой организацией.
Комиссия рассматривает ходатайство в порядке и в сроки, предусмотренные распоряжением администрации Рубежинского сельсовета Первомайского района Оренбургской области от 10.03.2016 № 4-р «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области и урегулированию конфликта интересов» (с изменениями от 07.02.2017 № 2-р).
- Муниципальный служащий обязан предоставить по запросу комиссии письменные пояснения, документы, определяющие его функции по планируемому участию в управлении некоммерческой организацией, вхождении в состав коллегиального органа управления некоммерческой организацией.
- Ходатайство и мотивировочное заключение представляются главе сельсовета в течение трех дней со дня заседания комиссии.
- Глава сельсовета по результатам рассмотрения ходатайства принимает одно из следующих решений:
- удовлетворяет ходатайство;
- отказывает в удовлетворении ходатайства.
Решение принимается главой сельсовета в течение двух рабочих дней со дня получения ходатайства и оформляется резолюцией на ходатайстве.
- Заместитель главы администрации муниципального образования Рубежинский сельсовет Первомайского района Оренбургской области в течение двух рабочих дней со дня принятия решения главой сельсовета по результатам рассмотрения ходатайства осуществляет ознакомление муниципального служащего с принятым решением.
- Ходатайство приобщается к личному делу муниципального служащего.
- Нарушение установленного запрета муниципальными служащими является основанием для привлечения к ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
ПриложенияДата создания: 26-10-2017
Дата последнего изменения: 26-10-2017